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企業文化

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  公司企業文化構建與戰略目標及戰略發展方向協調一致,核心價值觀能夠統一員工的行為規范,使公司上下和諧共贏,實現以人為本,能夠引領全公司圍繞戰略目標和中長期戰略規劃而共同努力,以實現公司愿景。

 

  成來電氣總舵手王總,注重企業文化建設,親自設計營造了花園式工廠和現代化的辦公環境,公司在經歷了40多年的發展歷練中,企業文化是逐漸沉淀、不斷豐富發展起來的,更具內涵和成熟度。公司的“向上向善,優良風氣創成來”的核心價值觀,被廣大職工所認同,承載了使命“為電力事業提供優良設備,為利益相關方創造平衡價值”,和愿景“成為一流電力設備供應商,打造成來知名品牌”,公司上下形成了人人向上向善、團結協作,以創新發展創成來為己任的良好風氣。

 

  向上向善,就是要求成來人做人、做事、做企業,追求至真至誠、盡善盡美,以更高的標準自我嚴格要求。牢記“責任在身、感恩于心、誠信立業、品質興業”;把責任心當作成事立業的根本,體現在工作與生活中的每個細微之處;將感恩當作我們制造的精神產品,以珍惜、感恩、奉獻的心態去思考、去行動;把誠信看作對未來的投資,建立誠信管理體系;致力于打造“成來”品格,奠定“成來”永續經營的根基。“讓員工與企業共同進步”,讓向上向善文化的主題變成員工的自覺行動。

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